第362章 363.派遣员的新功能

  杨主任的反应很快，短短几分钟，他就捋清了思路。

  单独留下乔木也没说太多场面话，有些话是要留在饯行宴上说的，现在人家履职的日期还没定呢，说太早了就跟轰人似的。

  他上来先是恭喜贺喜，一番恭维后，又不动声色地替没什么表示的孙朝阳开脱了几句。

  最后就是拜託乔木，到了那边以后，如果可能的话，帮大同分部討要一个靠谱的p6过来。

  既然乔木肯定得走，那最后这条，就是最关键的了。

  任何分部，肯定都喜欢自己培养起来的p6，毕竟知根知底、合作默契。

  无论分部发展怎么好，仅凭有外部项目事业部这一条，省部的资源就远胜於各分部。愿意离开省部下到地方的p6，通常来说就三种：没了心气儿下来养老的，各种原因在省部混不下去的，以及野心勃勃想统领一方的。

  杨主任本身就野心勃勃，这三种无论哪一种都入不了他的眼。所以他很快就想通其中关节，希望能够藉助乔木的名气，和他与范鸿的关係，在省部敲敲边鼓，帮他物色个差不多的p6来。

  想到这里他心里还是有些难受：自己在巴盟那几年，错失了太多机会，浪费了太多时间，以至於人脉上和大部分分部主任相比，都逊色太多了。而且孙朝阳足够忠诚，却能力有限，迟迟晋不了p6。

  如果说之前乔木晋p6他只是有些提心弔胆，担心这孩子年轻气盛膨胀起来没法驾驭，现在乔木要走了，他可以说是心惊胆战了。

  一个分部成不成，最终看的就是事业部的成绩。事业部搞不起来，他再努力也白瞎。他不可能再在大同蹉跎个三五年了。

  但现在的主动权已经完全不在他手里了，他也只能尽人事听天命。

  乔木自然不会拒绝这种小忙。省部派遣哪个p6，最终其实还是要看调查员自己的態度。你相中人家了，结果人家不想下来，那也白瞎。

  他无非就是藉助范鸿对其他人的了解，从愿意下来的p6里，儘量挑个合適的，起码也得是能和杨主任配合的。

  毕竟也是自己待过的地方，杨主任和徐副主任对他也並无不好，双方这半年来也没什么矛盾，挺融洽的。