第98章 把握一下节奏。
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  科技厅的观察员凑过来，低声对李达康说：“李书记，没想到需求这么旺。
  我们准备了二十个专家，看这架势，半天根本看不完。”
  “看不完就加场次，周末也可以安排。”
  李达康果断道，“把今天所有问题和专家的初步建议都录入系统，分类整理。
  共性问题，可以组织专题小讲座；
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  个性问题，建立跟踪对接机制。
  这件事，要常態化，要做出口碑。”
  他注意到角落里一张桌前围的人特別多，凑过去一看，標籤是“数位化转型諮询”。
  桌前坐著的是个三十出头的年轻博士，正对著一个服装厂老板的笔记本电脑屏幕，快速敲击键盘，演示如何用一款便宜的云服务软体管理库存和订单。
  “这个小伙子，哪来的？”
  李达康问观察员。
  “是省里引进的海外高层次人才，刚回国不久，在工业大学掛职，自己也有个小科技公司。
  主动报名来当志愿专家的。”
  “好！”